Att sätta ett tydligt och motiverande mål är lättare sagt än gjort. När man har målet tydligt och klart är nästa steg att få det förankrat hos alla medarbetare. Vi vill att du reflekterar hur du gör, vad skulle du svara på denna Fredagsfråga?
Att sätta ett tydligt och motiverande mål är lättare sagt än gjort. När man har målet tydligt och klart är nästa steg att få det förankrat hos alla medarbetare. Vi vill att du reflekterar hur du gör, vad skulle du svara på denna Fredagsfråga?